Els onze treballadors de l’hotel Condes de Urgel de Lleida, tancat des del passat 20 de juny després de més de 50 anys d’història, continuen sense tenir accés a la prestació d’atur, ja que segueixen donats d’alta a la Seguretat Social. El delegat d’UGT a l’hotel, Julián Carrión, va explicar que l’empresa que explotava l’establiment fins a la clausura, Technology Hotels SL, va donar de baixa els seus contractes ahir mateix, però va confirmar que aquest tràmit no permet que els treballadors afectats puguin accedir a l’atur, ja que continuen tenint un contracte laboral amb l’empresa Autotractor, propietat de la família Rocafort i titular de l’edifici hoteler, que el 2012 va arrendar la gestió de l’hotel a Technology Hotels, actualment en concurs de creditors.
La nova situació va obligar la plantilla a enviar burofax als propietaris de l’establiment per exigir que els «subroguin» els contractes o se’ls doni de baixa definitivament perquè puguin accedir a l’atur.
Els treballadors del Condes de Urgel feia cinc mesos que no cobraven abans que es confirmés el tancament de l’hotel, a la qual cosa s’afegeix gairebé un mes més sense poder cobrar l’atur.
El representant sindical dels treballadors, a més, va explicar que dijous vinent estan previstes les conciliacions entre els empleats i Technology Hotels per acordar les indemnitzacions per acomiadament. Carrión, tanmateix, va donar per fet que aquest tràmit «obligatori» tampoc no donarà cap resultat i va avançar que els treballadors ja tenen preparades les demandes judicials pels seus acomiadaments, cosa que desfermarà més retards a l’hora de cobrar les liquidacions.
La família Rocafort va condemnar la «pèssima gestió empresarial» de Technology Hotels quan es va confirmar el tancament de l’establiment, i va anunciar que estava gestionant la situació per intentar «trobar una solució viable» per a la reobertura del Condes de Urgel.
mig any sense ingressos
La plantilla fa un mes que no pot treballar i l’empresa li deu nòmines de cinc mesos
