El sector de l’hostaleria a Lleida ja està ultimant les contractacions de la campanya d’estiu del 2015, en la qual ocuparà 7.820 persones, la qual cosa significa un 3,6% més que fa un any, segons va explicar aquesta setmana el gerent de la Federació d’Hostaleria de Lleida, Ramon Solsona, qui va considerar que es tracta d'»una evolució positiva». No obstant, Solsona va afegir que la taxa de contractació a nivell estatal (6,5%) gairebé dobla la lleidatana. «A Lleida tenim un escenari diferent del de la mitjana estatal, on es nota molt el predomini de l’oferta turística de sol i platja», fet que suposa una major estabilitat de l’oferta turística. «Ens continua afectant molt l’estacionalitat entre hivern i estiu», va admetre Solsona, la qual cosa complica les coses a l’hora de buscar empleats amb certa experiència fins i tot a les capitals de comarca. De fet, segons va afirmar, la taxa de contractació al maig a Lleida va ser pràcticament zero, mentre que a la resta d’Espanya es va mantenir a l’alça.
Segons el responsable de la patronal, la majoria dels treballadors que es dediquen a l’hostaleria prefereixen buscar primer una feina a qualsevol destinació costanera. «Allà tenen més fàcil poder viure quan no han de treballar, més possibilitats de lleure i d’establir relacions socials, i això moltes vegades inclina la balança», va explicar Solsona, que va lamentar que aquesta tendència no s’hagi disminuït «quan a Espanya hi continua havent un 20% d’atur».
L’atur, no obstant, no és excessivament elevat a les comarques del Pirineu, «on és gairebé tècnic», així que, segons va opinar Solsona, tampoc solucionaria la qüestió un decidit impuls per formar la població d’aquestes zones per a aquest tipus de llocs de treball. «Em temo que quan el mercat laboral torni a la normalitat, després de la crisi, haurem de sortir fora de Lleida i inclús del país per poder contractar treballadors», va afirmar.
Segona opció
Els treballadors prefereixen la costa perquè ofereix més possibilitats d’oci que algunes zones del Pirineu
